【培訓】凝“新”聚力——伟德国际1949官方网站新教師培訓交流會

2022年7月4日，伟德国际1949官方网站在ys204會議室召開了2022年新教師培訓交流會。伟德国际1949官方网站王鳴義院長、黨政領導班子成員、副教授及以上職稱教師、教研室主任、全體新教師參會。

王鳴義院長主持召開本次會議。首先對全體新教師的加入表示歡迎，根據學校要求對新教師工作進行了分配，明确了新教師“教兼輔”的工作内容、規章制度、評價準則，包含了班主任五大塊工作、“三個一工程”以及“三個制度”評教标準。

在學生工作方面，新教師應當協調輔導員組織、管理班級的工作，做到分工不分家。積極開展社團活動建設，豐富學生第二課堂的視域。虛心向經驗豐富的骨幹教師學習，做好聽課、研課記錄，在授課中平衡理論和實踐的内容。引領學生樹立長遠的發展方向，培養學生考研意識、引導學生高質量就業。做好助教工作，協助教授授課。在科研工作方面，“三個一工程”對教師的能力提出了三方面的要求，分别為論文、課題以及課程建設，提升教師自身素質建設，促進自身職業發展。在制度評價方面，通過學生評教、督導巡回聽課、課程管理制度三方面對教師的工作進行評價。

王立峰書記主要為新教師介紹了班主任工作的内容以及考核形式，對新教師任職班主任工作提出了多方面的期許。新教師應通過開設班會、參加輔導員會議，全面地了解學生現狀，關切學生的所思所想，回應不同年級的學生需求。此外，在教學工作方面，新教師應站穩課堂，熟悉課程内容，避免照本宣科，通過教學興趣，提升學生的學習興趣。

陳菁菁副教授就教師的工作規範、職稱評定為新教師做了詳實的介紹，對新教師的課時工作量、教輔工作量提出了規範要求。針對青年導師制的各項工作安排進行了詳細的闡述，此外，還對教學工作中可能存在的教學事故進行了枚舉，希望新教師能夠熟知教師工作守則，避免出現教學事故。

随後教研室主任從平台思維、數據思維為新教師的教學研究和産出提供了新思路，對各教研室工作進行經驗分享。伟德国际1949官方网站的骨幹教師們分享了豐富的教學經驗，從課程層級、撰寫教案、課程設計等方面與新教師進行了熱烈的交流。

最後，王鳴義院長對本次培訓交流會做總結，并對全體新教師提出了期望。  

趙呂欣 呂遊/圖文